成为保安主管有以下几个原因：
管理能力：
保安主管需要具备较高的管理能力，能够管理各类事务，包括安全保障、消防管理，甚至人事问题。这种管理能力在单位领导晋升方面具有较大优势。
专业知识和技能：
作为保安主管，需要掌握一定的专业知识和技能。这些知识和技能不仅包括从书本中学到的理论知识，还包括从实际工作中积累的经验。实际工作中需要不断向同事和下属学习，并且公司会提供定期培训。
沟通和协调能力：
保安主管需要具备良好的沟通和协调能力，能够处理跨部门间以及本部门内部的沟通问题。沟通的目的是为了解决问题，出发点是公司利益，部门利益要服从公司利益。
职业发展前景：
保安主管在职业发展方面也有较大的优势。随着职位的提升，管理能力的重要性逐渐减少，而专业能力的相对重要性增加。此外，保安主管在单位领导晋升方面具有较大优势，因此具有较好的职业发展前景。
个人优势：
例如，退伍军人通常具备较强的体格和搏击能力，而本科毕业生则具备一定的专业知识和管理能力。这些个人优势可以帮助他们在面试中脱颖而出，成功担任保安主管职位。
综上所述，成为保安主管不仅需要具备专业的知识和技能，还需要良好的管理和沟通能力，同时职业发展前景也非常广阔。如果你具备上述优势，并且有意向从事这一职位，那么成为保安主管是一个值得考虑的选择。
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