工作经验通常指的是个人在职业生涯中积累的各种工作相关的技能、知识和成就。在简历或面试中，工作经验部分会包括以下几个关键信息：
就职日期与离任日期：
包括工作的起始和结束年份和月份。
工作地点：
包括公司所在的城市或区域，以及个人工作所在的城市或区域。
职务或职位：
具体的工作内容和职责。
工作成果：
例如业绩、培训经验、解决问题的能力等。
举例来说，一个候选人的工作经验可能包括：
在某瓷器公司担任市场部业务员，负责与经销商签订合同、产品包装、运输、保险、货款结算、售后跟踪以及开拓新销售渠道等，并且曾获得公司表扬。
在一家国有企业担任客户服务专员/助理，并在岗前培训期间担任培训班班长，正式上岗后成为客服代表，并取得了优秀的业绩。
在一家私营企业担任销售代表，主要负责服装销售，并展现出良好的沟通谈判能力。
这些经验展示了候选人在不同行业和岗位上的工作能力和成就，是雇主在招聘时考虑的重要因素之一。
相关文章：
襄垣农商行召开“首季开门红”总结会暨二季度工作推进会04-15
解放军报评论员：不断提升维护国家安全发展的战略能力04-15
一手房“带押过户”、“抵押即交证”……黑龙江省出台14条举措优化营商环境04-14
全国畜牧总站杜桂林一行来宁开展宁强马保种情况调研暨指导制作宁强马冷冻精液工作04-14
让技能成为就业“通关文书”04-14
抢劫杀害摩托车司机后潜逃19年 湖南涟源一命案逃犯落网04-13
玛沁县委巡察工作领导小组办公室副主任张宝锦接受纪律审查和监察调查04-11
“太白甘蓝”地理标志统一认定工作圆满完成04-11