离职后，保险的处理方式主要包括：
养老保险
转移：如果找到新单位，可以将养老保险关系转移到新单位，并办理转移手续。
个人续保：没有新单位时，可以个人身份继续缴纳养老保险，需携带身份证和社保卡到社保中心办理续保手续。
停保：可以选择暂时停保，但需注意停保后无法报销医药费用。
年限累计：养老保险中断不影响累计缴纳年限和养老金计算，建议保持连续缴纳记录。
医疗保险
转移：找到新单位后，医保关系可转移至新单位。
档案托管：没有新单位时，可将档案存放在劳动局或社会保险所，个人需缴纳医疗保险。
个人缴纳：个人可单独缴纳医疗保险。
工伤保险、失业保险、生育保险
这些保险由单位缴费，离职后自动解除。
失业保险缴费满一年后，非个人原因失业可领取失业保险金。
社会保险补缴
补缴社保的最长期限是24个月，原则上社会保险需要按时缴纳，但法律上允许补缴。
法律依据
根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条，用人单位需在解除或终止劳动合同时办理社会保险关系转移手续。
注意事项
离职后，商业保险停止购买，社会保险缴费至离职当月。
社保关系可转移至新单位或户籍所在地人社局。
离职后，社保缴费中断，但找到新工作后，可办理转移手续，由新单位继续缴纳。
请根据您的具体情况选择合适的保险处理方式。
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